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三个重点推进品牌建设,四项提升尽展“标杆”风采

时间:2022-01-06信息来源:民港物流点击:565次 文章来源:www.jnjc.vip

三个重点推进品牌建设,四项提升尽展“标杆”风采

            济南机场集团“发现标杆班组”活动巡查互评工作小组在集团工会办公室主任陈文军的带领下,检查济南机场空运“标杆班组”建设情况,济南机场工会组织迎检。

     济南机场本次共有11个班组入围。作为集团巡查互评工作的第一站,公司工会高度重视,前期曾两次围绕规范化建设、品牌锻造和岗位创新创效三个重点进行了预审和督导,促进形成了工会组织、行政支持、岗位能手挂帅、班组成员踊跃参与的创建格局,实现了公司班组建设的“四项提升”,受到评委们的一致好评

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基础管理更加成熟

检查中,各班组基础台帐记录规范、书写整洁;流程、制度作为班组文化上墙,并融入班组手册和日常学习台帐;风险提示手段创新、即时可查,如消防安全保卫部蓝御班组新增职工岗位口袋风险提示卡;运行控制中心擎翼班组则以“视野之内、分类查询、快速处置”为目的,建立快速查询手册,为管制工作提供了触手可及的便利。

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工作理念更加深入


在工作理念的设计上,各班组更加注重济南航空货运安全管理理念、服务宗旨、岗位职业素养、职工激励手段等内容融入其中,便于职工更好地将班组工作理念内化于心,外化于形。如消防安全保卫部烈焰班组的“召之即来,来之能战,战之必胜”,公共区管理部“绿荷”班组的“文明风,巾帼梦,绿荷情”,被评委们盛赞为“有血有肉有灵魂”。

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岗位特色更加突显

济南空运在品牌创建上,各班组从服务、流程的精细化、人性化上做文章:旅客服务部绿丝带畅悦班组推出小飞机文创玩具;飞行区管理部机坪保洁班组展示了“魔毯”清扫法;安全检查部燕妮班组更是别出心裁地展示了为旅客准备的专用行李箱锁扣和液体分装瓶,以职工慧心巧思理顺了流程上的节点、难点,另人耳目一新。

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阵地建设更加丰富

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各岗位充分利用备岗间、走廊、楼梯转角开辟阵地,凝炼班组文化上墙。值班室内,在岗职工手机存放盒、内务整理箱、工位名牌等井然有序,消防安全保卫部朝阳班组甚至连职工柜内物品摆放都做了统一要求,有效杜绝了创建和日常管理“两张皮”的问题。

     班组是落实机场安全稳定发展第一道防线。在今后的工作中,济南机场工会将紧紧围绕集团“双一流”建设工作总目标,围绕提高班组工作执行力、激发职工创新力、强化品牌感召力、突出标杆班组引领力作为带领一线职工立足岗位建功的有力抓手,以班组创优夯实“三基”建设,为公司发展做出新的贡献。